La Experiencia Empleado se convierte en esencial en los retos de HR en 2020.

En un entorno cada día más global y cambiante, un Digital Workplace se convierte en un elemento crítico para el trabajo flexible y remoto porque permite:

  • Comunicar de manera ágil, moderna y atractiva.
  • Conseguir el compromiso de los empleados y una cultura corporativa que fomente el sentido de pertenencia y el trabajo en equipo en el nuevo marco flexible
  • Automatizar y aumentar las capacidades de HR a través de la Inteligencia Artificial

Escucha las claves de esta tecnología de la mano de los expertos Jordi Carreras, de IN2, y José Luis Cruz, de Beezy. Aprende cómo un Digital Workplace puede ayudar en vuestras iniciativas de mejora de Experiencia de Empleado y los beneficios que puede aportar a vuestra organización.

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N.D.

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